GTE Grupo Talento
y Estrategia

Grupo empresarial de consultoría

&

Dos líneas de negocio,
un mismo estándar de rigor.

YC Consultoría brinda acompañamiento en lo Contable, Tributario, Administrativo y Financiero. Talento y Estrategia administra y recluta el talento humano que requieren los procesos internos de cada organización.

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YC Consultoría Servicios contables, tributarios y financieros Talento y Estrategia Gestión y desarrollo del talento humano

Quiénes somos

Acompañamiento empresarial completo

Somos la unión de dos empresas que decidieron integrar su experiencia para ofrecer un acompañamiento empresarial completo: contable, tributario, administrativo, financiero y de gestión humana, entre otros servicios. Esa unión nos permite atender necesidades que normalmente requerirían varios proveedores distintos, con un solo equipo y un solo punto de contacto. Combinamos criterio técnico con procesos apoyados en automatización, para responder con la rapidez que las organizaciones necesitan hoy.

YC Consultoría

Trabajamos para que la información contable y tributaria de la empresa se traduzca en decisiones financieras concretas sobre su negocio.

Misión

Prestar servicios contables, tributarios y administrativos con excelencia técnica, ética profesional y enfoque estratégico, acompañando a nuestros clientes en el cumplimiento normativo y el crecimiento sostenible de sus organizaciones.

Visión

Ser una firma contable reconocida por su confiabilidad, innovación y calidad profesional, consolidándonos como aliados estratégicos de nuestros clientes y generando crecimiento sostenible, rentabilidad y desarrollo del talento humano.

  1. 01

    Outsourcing contable

    Administración externa de la contabilidad de la empresa, con registro, control y reportería mensual para la toma de decisiones.

  2. 02

    Revisoría fiscal

    Seguimiento independiente a la gestión financiera, contable, tributaria, administrativa y comercial, y diseño de controles internos documentados.

  3. 03

    Asesoría financiera y presupuestal

    Análisis de rentabilidad, flujo de caja y gestión de cartera para la sostenibilidad financiera de la empresa.

  4. 04

    Asesoría tributaria & legal

    Planeación fiscal preventiva, calendario tributario y acompañamiento legal-contable de la operación.

  5. 05

    Auditorías

    Verificación independiente del cumplimiento contable y tributario, y de la calidad de la información financiera.

  6. 06

    Declaraciones de renta

    Elaboración y presentación de declaraciones de renta para personas naturales y jurídicas.

Talento y Estrategia

Ayudamos a que la estrategia de la empresa se traduzca en estructura, cultura y decisiones concretas sobre las personas que la ejecutan.

Misión

Prestar servicios de selección, formación y gestión del talento humano con excelencia técnica, ética profesional y enfoque estratégico, acompañando a nuestros clientes en el desarrollo de sus equipos y el fortalecimiento de su cultura organizacional.

Visión

Ser una firma reconocida por su rigor técnico, cercanía y compromiso ético en la gestión del talento humano, consolidándonos como aliados estratégicos de nuestros clientes en el desarrollo de las personas que impulsan sus organizaciones.

  1. 01

    Nómina, contratación y seguridad social

    Liquidación de nómina, afiliaciones al sistema de seguridad social, contratación y vinculación de personal, y gestión de prestaciones sociales.

  2. 02

    Selección y evaluación de talento

    Procesos de selección basados en criterios de mérito, competencias y ajuste cultural al cargo y a la organización.

  3. 03

    Evaluación de cargos y estructura organizacional

    Diseño de organigramas, manuales de funciones y escalas salariales equitativas.

  4. 04

    Clima y cultura organizacional

    Diagnóstico de clima laboral y planes de intervención para fortalecer la cultura interna.

  5. 05

    Formación y desarrollo

    Planes de capacitación y desarrollo de competencias alineados a los objetivos estratégicos.

  6. 06

    Gestión del desempeño

    Modelos de evaluación de desempeño con seguimiento continuo y mejora medible.

  7. 07

    Formalización de políticas de talento humano

    Reglamentos internos, políticas de bienestar y documentación del ciclo de vida del colaborador.

Actualidad

Lo que está cambiando para su empresa

Cambios normativos recientes en materia tributaria y laboral, explicados de forma directa.

Tributario · YC Consultoría

Actualizado agosto 2026

Declaración de renta 2025: calendario y quiénes deben declarar

Los plazos para presentar la declaración de renta de personas naturales del año gravable 2025 corren entre el 12 de agosto y el 13 de noviembre de 2026, según el último dígito del NIT o la cédula. Queda obligado quien cumpla al menos uno de los topes de la DIAN: ingresos brutos desde 1.400 UVT ($69.719.000) o patrimonio bruto desde 4.500 UVT ($224.096.000), entre otros criterios.

Fuente: DIAN

Tributario · YC Consultoría

Vigente desde enero 2026

Salario mínimo 2026 quedó en $1.750.905 más auxilio de transporte

El SMMLV 2026 aumentó 23% frente a 2025, y el auxilio de transporte quedó en $249.095 — un ingreso mensual base de $2.000.000. El valor tuvo un traspié jurídico: el Consejo de Estado suspendió el decreto original y el Gobierno lo mantuvo mediante un decreto transitorio.

Fuente: Decreto 0159 de 2026, Ministerio del Trabajo

Gestión humana · Talento y Estrategia

Vigente desde julio 2026

La jornada laboral quedó en 42 horas semanales

Con la Ley 2466 de 2025, la reducción gradual de la jornada culminó el 15 de julio de 2026: el máximo legal pasó de 44 a 42 horas semanales. Es momento de revisar turnos, horarios y liquidación de horas extra para que la operación quede alineada.

Fuente: Ley 2466 de 2025

Gestión humana · Talento y Estrategia

Vigente desde julio 2026

Cambió el recargo nocturno y el de dominicales y festivos

La jornada nocturna ahora inicia a las 7:00 p.m. (antes 9:00 p.m.), con recargo del 35%. El recargo de dominicales y festivos subió de 80% a 90% desde julio de 2026, y llegará a 100% en julio de 2027. Vale la pena revisar cómo impacta esto la nómina de sus turnos actuales.

Fuente: Ley 2466 de 2025, Ministerio del Trabajo

Equipo

Las personas detrás del grupo

Dirección

Yeison Cardona

Yeison Cardona

Gerente General

Contador Público y Especialista en Legislación Tributaria. Encargado de la orientación estratégica y técnica de YC Consultoría y el relacionamiento con los clientes.

Alejandro Cardona

Alejandro Cardona

Gerente Administrativo

Ingeniero Civil y aspirante a Contador Público. Lidera la gestión administrativa y el proceso contable; además, coordina los procesos internos del equipo.

Yesica Toro

Yesica Toro

Líder de Gestión Humana

Administradora de Empresas. Lidera la gestión del talento humano interno y externo.

Equipo contable

Luis Miguel

Luis Miguel

Analista Contable

Aspirante a Contador Público. Registro y revisión contable, causación, conciliaciones bancarias y cierres.

Valentina Cano

Valentina Cano

Auxiliar Contable

Organización y registro de la información contable: causación de facturas, soportes y conciliaciones.

Valentina Vanegas

Valentina Vanegas

Auxiliar Contable

Recepción y clasificación de documentos, registro de operaciones contables y control documental.

Ana María Grisales

Ana María Grisales

Auxiliar Contable

Organización de documentos, registro de operaciones, comprobantes y apoyo en conciliación de cuentas.

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Cuéntenos qué necesita —contable, tributario o de gestión humana— y le respondemos con un plan de trabajo concreto.

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